Beneficios
Ahorro presupuestal al contar con personal calificado fuera de su nómina
Ahorro al no tener personal que administre su nómina, dentro de su organización
Tranquilidad al no verse involucrado en los molestos asuntos laborales
Pagos de salario puntual y conforme a la ley
No existe responsabilidad ante ninguna autoridad gubernamental
Eliminación de riesgos y de todos los problemas derivados de la relación laboral
No tiene obligación de pagar participación de los trabajadores en las utilidades